新河乡2014年度村场、部门领导班子和领导班子成员年度考核
新河乡政府派出四个考核小组,在2014年12月15日到22日对全乡二十七个村场、十一个站所进行年度考核。通过述职述廉、民主测评、个别谈话、查看走访、综合评价五种方式进行考核。
对领导班子年度考核,主要考核本年度发挥职能作用情况,内容包括思想政治建设、领导水平、工作实绩、完成重点目标任务、反腐倡廉等方面的实际成效。重点考察领导班子工作机制是否严谨,工作成效是否显著,常态管理是否规范。对领导班子成员年度考核,主要考核年度履行岗位职责情况,内容包括德、能、勤、绩、廉等方面的现实表现。
考核结束后,考核组将按乡党委、政府的统一部署,交换考察意见。各单位要针对考评中发现的突出问题召开专题民主生活会,研究整改措施,及时搞好整改。
|
扫一扫在手机打开当前页 |
微信 ![]() |
手机APP ![]() |

