县审计局:“五抓”推进干部作风建设

来源: 作者: 发布时间:2013年06月06日 点击数: 打印

今年来,县审计局把干部作风建设作为领导班子和干部队伍建设的重要内容,多举措、大力气狠抓干部作风建设,以干部作风转变促进审计工作的落实。一是抓教育宣传。该局党组多次召开党组会、机关干部大会,切实加强对干部作风建设的宣传教育,提高工作人员特别是领导干部的思想认识水平。二是抓上班考勤。按要求添置指纹打卡设备,实行上下班指纹打卡,确因审计外调或审计任务时,工作人员必须向办公室说明其去向,并由办公室统一登记去向表。三是抓制度建设。在市纪委暗访组对我局作风建设开展督查,对管理上提出新要求的基础上,结合审计工作实际,出台了《关于进一步加强作风建设的规定》,规定中对操作电脑、作息时间、服务态度、审计廉政纪律等作了明确要求。四是抓督促检查。该局机关成立了由一把手为组长,纪检书记为副组长,办公室主任为成员的监督领导小组,设立举报箱,定期、不定期对外出审计人员工作现场进行检查,一来深入审计一线指导工作,二看是否将作风建设落到实处,防止借审计外调之名做有违工作纪律之事。五是抓奖惩落实。对干部年度工作和作风情况进行考核评优,各股室长为该股室作风建设责任第一人,如有工作人员有违作风建设的相关规定,除按上级机关查意见处理之外,局考勤组另对责任人处以1000元的处罚,并取消该股室年度评先评优资格。