为认真贯彻落实中央《2010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要》精神，积极推进竞争性选拔领导干部工作，拓宽选人用人渠道，经县委研究同意，决定面向全县竞争性差额选拔6名乡镇长。现将有关事项公告如下：

一、选任职位

6名乡镇长

二、资格条件

1、具有履行职责所需要的政治理论水平，能够运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论分析和解决实际问题；忠实践行“三个代表”重要思想和科学发展观，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策；忠诚于党和人民、忠诚于事业，公道正派，联系群众，清正廉洁。

2、具有胜任选任职位所必备的工作经验、组织协调能力和决策能力。

3、大专以上文化程度。

4、近3年年度考核均为称职以上等次。

5、身体健康，年龄在48周岁以下（1965年2月28日以后出生）；

6、中共党员，现任副科级领导职务两年以上（2011年2月28日前任职）或正科级领导职务。

三、选任程序

(一)初始提名

凡符合竞职资格条件的，均可作为提名和推荐对象。提名和推荐按照以下四种方式进行，可以任选一种。

1、单位推荐。由各乡镇、县直单位党委(党组)向县委组织部推荐人选，并填写《单位推荐表》。

2、领导举荐。由县级领导(含离退休老同志)、各乡镇和县直单位主要负责同志，向县委组织部署名推荐人选，并填写《领导署名推荐干部表》。

3、个人自荐。由个人向县委组织部交送自我推荐材料，并填写《自我推荐表》。

4、干部群众推荐。由干部群众根据知情原则，经所在单位党委(党组)同意，向县委组织部署名推荐人选，并填写《干部群众署名推荐干部表》。

报名时间：2013年2月25日至27日。

报名地点：县委组织部干部一办。

报名须知：推荐提名对象须填写《华容县竞争性差额选拔乡镇长提名登记表》一式两份 (四种表格任选一种，双面打印并报送电子版)，并递交近期彩色同底免冠一寸照片3张及身份证、学历证书原件和复印件。提名登记表及填写要求电子版请在“华容党建网”下载。

 (二)资格审查

单位推荐、领导举荐、个人自荐和干部群众推荐的人选，由县委组织部统一进行资格审查，并征求县纪委、计生、综治、信访等部门的意见。如上述形式推荐人选经资格审查后，达不到差额选拔人数要求（按1:5的比例选拔）时，可由县委组织部根据掌握的干部情况直接提出推荐人选。

(三)民主推荐

召开民主推荐大会，将符合条件的人选提交大会进行民主推荐。

1、经资格审查后报名人数超过40人（含40人），进行两次民主推荐。第一次民主推荐，印发经审查符合条件的人选名册、个人简历，提交大会采取无记名投票方式，进行民主推荐。每位与会人员只能推荐6名人选（不得多推也不准少推，否则作废票，下同）。按得票多少确定30名人选进入第二次民主推荐阶段。第二次民主推荐，所有竞职对象按抽签顺序在大会上进行公开竞职演讲，演讲时间5分钟，演讲时要求脱稿。演讲的内容主要包括个人现实表现、担任职位优势和任职后的打算等，竞职演讲结束后，进行大会民主推荐，每位与会人员只能推荐6名人选，按得票多少确定18名人选作为差额考察对象。

2、经资格审查后报名人数不足40人，直接按第二次民主推荐阶段的办法进行。

（四）差额考察

1、考察预告。通过一定形式向社会公示考察对象，在考察单位实行预告。

2、量化考察。由县委组织部组织考察组，全面考察干部的德、能、勤、绩、廉等方面的情况。

3、适岗能力测试。组织考察对象采取现场答辩的方式进行适岗能力测试，时间10分钟。

4、综合分析。考察组汇总考察和适岗能力测试情况，撰写考察材料，提出考察建议。

5、部务会决定。县委组织部召开部务会进行酝酿研究，按适岗能力测试得分与考察情况得分分别占40%和60%计算总分（计分采用百分制），按总分成绩由高到低确定9名人选作为县委常委会差额决定对象。如最后一名得分有并列的，则由部务会采取无记名投票方式决定。

（五）差额决定

召开县委常委会，由县委常委会成员无记名投票决定6名任职人选。

1、介绍情况。由县委组织部负责人逐一介绍差额提名人选的推荐、适岗能力测试和考察等情况（差额提名人选，按姓氏笔画排列）。

2、投票表决。县委常委会成员对9名差额提名人选进行无记名投票表决，确定6名任职人选。以常委会应到会成员超过半数同意形成决定，达不到6名任职人选，空缺职位不再递补。

3、公示任用。经研究决定任职的人选，在新闻媒体进行任前公示，公示期7天；公示反映有问题的，应进行调查核实，经调查问题属实的，取消其任职资格，其空缺职位不再递补；公示没有问题的，由县委统筹安排，依法依规办理任职手续。

四、纪律要求

1、参加竞职的报名对象，要如实填写个人报名登记表，不准弄虚作假；不得采取任何非组织活动为自己拉票，对违反规定的，一经发现，取消资格，严肃查处，并记录在案。情节严重的，按照有关规定给予党纪政纪处分。

2、参加民主推荐的人员，要坚持原则、公道正派，严格按照竞争性差额选拔乡镇长的要求，独立填写推荐意见，不准相互串通或采取其他方式影响民主推荐工作，对在民主推荐中搞拉票、贿票等非组织活动的，将严肃查处。情节严重的，按照有关规定给予党纪政纪处分。

3、参与竞职选任的工作人员，要严格遵守干部人事工作纪律，自觉抵制不正之风，要严格执行保密制度和回避制度。对违反工作纪律和保密规定的，将严肃查处，并按照有关规定给予党纪政纪处分。

4、县纪委、县委组织部将成立督查组，采取明查暗访等形式进行督查检查。受理广大干部群众的举报，举报电话：4188180（县纪委党风廉政室）、4188076（县委组织部干部二办）。

未尽事宜，由竞职选任工作领导小组负责解释。

                                                                           中共华容县委组织部

                                                                           2013年2月22日

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