工作部门权力清单（2015版 第一批）
人社局
用工单位违反劳务派遣有关规定的处罚
| 类别 | 行政处罚 | ||
| 实施主体 | 人社局 | 行使层级 | 本级保留 |
| 实施依据 | 《劳动合同法实施条例》（国务院令第535号）第三十五条：用工单位违反劳动合同法和本条例有关劳务派遣规定的，由劳动行政部门和其他有关主管部门责令改正；情节严重的，以每位被派遣劳动者1000元以上5000元以下的标准处罚；给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位和用工单位承担连带赔偿责任。 《劳务派遣暂行规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第22号）第二十二条：用工单位违反本规定第三条第三款规定的，由人力资源社会保障行政部门责令改正，给予警告；给被派遣劳动者造成损害的，依法承担赔偿责任。 | ||
| 备注 | |||